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教師工資改革方案2020年最新消息:教師績效工資考核引爭議起底基層教師真實工資

時間:08-25 編輯:佚名 手機版

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教師資格證教師工資改革是參加教師考試的考生比較關心的問題,中公教育為大家準備了教師工資改革方案2020年最新消息之教師績效工資考核引爭議 “起底”基層教師真實工資,后期持續更新教師工資改革方案、教師職稱工資改革等,請考生關注。更多北京教師資格證考試信息請關注北京教師資格證考試網
 

教師績效工資考核引爭議


 

近日黑龍江部分基層教師對工資待遇不滿引發網友廣泛關注。一邊是部分教師抱怨工資低、待遇差,甚至因此離開教師崗位;另一邊個別教師通過“開小灶”“選干部”“調位置”等獲取“灰色收入”。基層教師的真實生存狀態究竟是什么樣?選取東中西部不同縣市地區,為您“起底”基層教師的真實收入情況。

【河北省】任丘市位于河北省中部,曾多次入圍全國“百強縣(市)”。一位在這里工作15年的教師告訴記者,他每月發到手的工資約為2000元,只有年底才發些取暖費,除此之外,沒有獎金,也沒有年終獎,僅能解決溫飽。

【山東省】萊蕪市鋼城區一位教齡20年的小學校長告訴記者,她現在拿到手的工資大約3400元/月,而學校里一些剛入職的老師月收入僅2000多元。這位校長說,由于工資待遇不高,工作忙及工作地點相對偏遠等因素,學校里一些年輕的男老師甚至很難尋覓到合適的伴侶。

【寧夏回族自治區】一位自1993年就在吳忠市同心縣某小學任教的老師說,他的工資包括四個部分:基本工資、工齡工資、偏遠山區補助、績效工資,每月扣除五險一金后到手2460元,年底有5000元的效能工資。雖然這樣的工資水平在這個國家級貧困縣里足夠自己生活開銷,但因為任教的地區特別偏遠,他和同事大多與愛人、孩子常年分居,無論是物質上還是精神上都很難照顧好家人的生活。

【四川省】一位在達州市某縣任教的老師說他每月的工資收入為2230元,加上績效工資、年終獎,月平均收入能達到5000元左右。雖然與當地公務員基本持平,但在當前物價、房價面前仍然感覺到生活不易。

【陜西省】在咸陽市長武縣,一名1989年參加工作的老師告訴記者,他的工資包括崗位工資、等級工資、地區津貼、基礎性績效工資等,每個月應發工資是2994元,扣除150元的住房公積金后實際拿到手是2844元,比當地公務員工資每個月能高100元到150元。

【廣東省】在惠州市博羅縣,房價平均在每平方米5000元左右。當地一位鄉鎮中學的老師展示的工資條上顯示:級別工資1023元,薪級工資844元,

 

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